Pour une candidature spontanée pour un stage ou un emploi, merci d’envoyer une lettre de motivation et un curriculum vitae à l’adresse suivante : recrutement@peymeinade.fr

Vous trouverez ci-dessous la liste des offres d’emploi proposées par la mairie.


Liste des offres d’emploi

 

 


  • UN(E) ASSISTANTE COMPTABLE (H/F) Titulaire d’un grade des cadres d’emploi des rédacteurs ou adjoints administratifs

    Missions

    Poste à pourvoir dès que possible
    Date limite des candidatures : 11/08/2024

    Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice Adjointe des Finances (partie comptable), en collaboration avec une gestionnaire comptable et en lien avec les gestionnaires de crédits de chaque service, vous assurez la bonne exécution comptable des budgets de la Ville et du CCAS (soit environ 17,2 millions d’euros de budgets cumulés pour 3.500 mandats et 1.200 titres annuels).

    Activités principales

    - Garantir l’exécution comptable des dépenses et recettes des 2 budgets :
    o Gestion des engagements avec les services,
    o Vérification des factures reçues, récupération sur Chorus et préparation de la liquidation,
    o Emission des mandats et titres,
    o Transmission dématérialisée à la trésorerie,
    o Suivi des procédures jusqu’à leur terme (régularisation des écritures comptables à la demande du Trésor public, vérification de réception des flux et de paiements des fournisseurs, réponse aux relances,...),
    o Contrôle de l’exécution comptable des marchés publics en lien avec le service Marchés,
    o Mise à jour du logiciel financier CIRIL GF (base de tiers, droits d’accès et paramétrages des circuits de validation pour les services déconcentrés,….),
    o Gestion des emprunts : de la recherche d’un financeur au mandatement des remboursements,
    o Gestion administrative des régies (rédaction des actes, veille réglementaire…),
    o Secrétariat divers.

    - Assister la direction et les services dans la procédure budgétaire :
    o Saisie des maquettes budgétaires et des annexes dans le logiciel financier,
    o Contrôle et production du Compte Financier Unique
    o Transmission dématérialisée des budgets au contrôle de légalité et à la trésorerie,
    o Référent comptable pour assister les services et réaliser un suivi régulier,
    o Saisie et suivi du GMBI (Déclaration des biens immobiliers de la Commune et de leurs occupants)
    o Suivi comptable des dossiers de demande des subventions et des demandes de versements d'acomptes.

    Profil et aptitudes requises

    - Niveau Bac, Bac + 2 ou formation équivalente en comptabilité publique et marchés publics/assurances,
    - Expériences dans un poste similaire appréciées,
    - Connaissances de l’environnement territorial et de la comptabilité M14 seraient un plus,
    - Connaissances de la base des marchés publics, et de la partie financière des marchés publics (retenue de garantie, acompte, etc.),
    - Maîtrise des logiciels Excel et Word,
    - Maîtrise des logiciels CIRIL GF et Docapost appréciée,
    - Aisance relationnelle,
    - Méthodologie, rigueur et réactivité,
    - Force de proposition,
    - Sens du travail en équipe et en transversalité,
    - Grande disponibilité durant certaines périodes de l’année,
    - Discrétion, ouverture et dynamisme,

    Rémunération et autres conditions d'emploi

    Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
    Adhésion possible au Comité des œuvres sociales
    Poste à temps complet, 37h30 hebdomadaires, avec des dépassements d’horaires possibles.
    5 semaines de congés + 15 jours ARTT (base actuelle révisable)

    Candidature à adresser

    Monsieur Le Maire de Peymeinade
    11 boulevard Général de Gaulle – CS 35100 06531 PEYMEINADE

    Pièces à fournir

    lettre de motivation accompagnée d’un C.V. détaillé, copie des diplômes

    Date limite des candidatures

  • UN TECHNICIEN BATIMENT BUREAU D’ETUDES POLYVALENT (H/F) AU SEIN DE LA DIRECTION DES SERVICES TECHNIQUES Cadre d'emplois des adjoints techniques principaux 1ère classe, agents de maîtrise et agents de maîtrise principaux, technicien Poste à pourvoir dès que possible

    Missions

    Sous l’autorité de l’adjointe au directeur des Services Techniques en charge des études, travaux et gestion patrimoniale, vous aurez pour missions de réaliser les études techniques des projets d’espace public, d’infrastructure et de réaménagement de bâtiments réalisés en MOE interne, depuis les relevés sur site, jusqu’à la passation des marchés de travaux.

    Vous participez ainsi aux projets communaux et apportez votre expertise grâce à votre expérience principale en infrastructure, complétée si possible de connaissances en bâtiment.

    Activités principales

    - Elaboration et modification des documents d’études ESQ-DCE (graphique, technique et financier) des projets en maîtrise d’œuvre interne en collaboration avec les techniciens chargés des projets
    - Préparation des dossiers de demandes d'autorisation d'urbanisme (PC / DP / etc.)
    - Mise en œuvre d’une gestion patrimoniale centralisée et référent de la mise à jour de la base de données patrimoniale (ASTECH) et graphique : recensement des données existantes, complétion des plans existants sur le patrimoine communal (bâtiment, voirie, réseaux)
    - Réalisation et contrôle de relevés sur site
    - Pilotage des travaux bâtiment de maintenance et grosses réparations confiés à un prestataire extérieur notamment en matière d’accessibilité

    Formation et compétences requises
    - De formation technique génie civil (niveau bac+2 minimum) idéalement avec une expérience principale en infrastructure, complétée d’une expérience en bâtiment,
    - Maitrise des logiciels de CAO-DAO (Autocad), de traitement d’image (Sketshup, photoshop), et de bureautique courante,
    - Techniques de relevés de site et de transcription en plan, connaissance des normes et conventions graphiques en vigueur et les techniques de conception (CAO), de dessin (DAO) et de publication (PAO)
    - Connaissances techniques approfondies en bâtiment TCE et voirie,
    - Maîtrise des levés topographiques et de l’utilisation d’un théodolithe et d’un niveau laser
    - Connaissances des règles applicables aux demandes règlementaires (demandes d’autorisation d’urbanisme, etc.)
    - Permis de conduire B exigé

    Profil et aptitudes requises

    Profil et savoir être :
    - Autonome dans l’organisation personnelle et sens du reporting
    - Force de proposition, curiosité, capacité à développer des projets innovants
    - Capacité à anticiper et à prendre des initiatives
    - Capacité à travailler en équipe et à s’adapter à différents interlocuteurs
    - Esprit d’analyse et de synthèse
    - Aisance relationnelle et rédactionnelle, sens de l’écoute
    - Sens du travail en mode projet et en transversalité

    Rémunération et autres conditions d'emploi

    Rémunération et autres conditions d’emploi
    Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
    Adhésion possible au Comité des œuvres sociales
    Poste à temps complet, avec des dépassements d’horaires possibles en fonction des dossiers à gérer avec possibilité de faire ces horaires sur 4,5 jours
    5 semaines de congés + 15 jours ARTT (base actuelle révisable)

    Candidature à adresser

    CV, lettre de motivation et éventuellement les trois dernières évaluations professionnelles
    M. le Maire de Peymeinade
    11 boulevard du Général de Gaulle – CS 35100 – 06531 PEYMEINADE

    Pièces à fournir

    C.V. + lettre de motivation

    Date limite des candidatures

  • ASSISTANT(E) DE COMMUNICATION (H/F) POUR LE SERVICE COMMUNICATION

    Missions

    Remplacement d’un congé maternité, contrat à durée déterminée de 5 mois.
    Sous l’autorité hiérarchique de la responsable, au sein du service communication, vous contribuez à gérer les contenus de communication de la commune Print et web (journal municipal, flyers, site Internet, réseaux sociaux, Panneau Pocket, newsletter, etc.).
    En outre, vous gérez les relations presse avec les médias. Vous trouvez des partenaires et des sponsors pour les différentes manifestations organisées par la commune.
    Vous contribuez également au suivi administratif et comptable.

    Activités principales

    - Gestion de la communication :
    o Gestion des contenus de communication Print et Web (journal municipal, flyers, insertions extérieures, réseaux sociaux, Panneau Pocket, site Internet sur WordPress, réalisation de la newsletter, etc.)
    o Rédaction des contenus de communication Print/Web, mise en forme des informations reçues
    o Recueil, vérification, sélection et hiérarchisation des informations relatives à la vie de la collectivité afin de les diffuser sur les supports Print/Web
    o Mise en ligne des documents importants (ex : actes administratifs)
    o Réalisation de visuels simples (livrets internes, invitations, cartes, signalétique, affiches…)
    o Gestion de la signalétique, massicotage, plastification
    o Prise de photos/vidéos - Gestion de la photothèque et de la vidéothèque
    o Gestion des affichages communaux dans les supports d’affichage JC Decaux
    o Elaboration et suivi des supports de communication jusqu’au BAT

    - Contribution au développement des relations presse et médias :
    o Constitue la revue de presse
    o Conçoit des communiqués et des dossiers de presse
    o Organise les relations avec la presse et les médias
    o Gère les demandes des journalistes

    - Suivi comptable et administratif :
    o Gestion de l’administratif
    o Gestion des flux de dépenses sur Ciril : commandes et réceptions.
    o Tenue du tableau des engagements à jour
    o Traitement et suivi des factures et relance des prestataires

    - Participation au Poste de Commandement Communal (en l’absence du N+1)
    o Informe la population des vigilances jaune/orange/rouge et relaie les consignes de sécurité
    o Envoie les alertes Gedicom
    o Participe au Poste de Commandement Communal en cas de gestion de crise (risques naturels, technologiques ou sanitaires)

    Profil et aptitudes requises

    - Formation supérieure en communication (bac + 2 minimum)
    - Expérience souhaitée mais débutant accepté
    - Maîtrise des outils de PAO : suite Adobe et plus particulièrement InDesign
    - Discrétion professionnelle, autonomie, dynamisme, sens de l’organisation
    - Aisance rédactionnelle et relationnelle
    - Sens du travail en transversalité, esprit d’équipe : diplomatie et qualité d’écoute.
    - Hiérarchisation des priorités et bonne gestion du stress
    - Disponibilité

    Rémunération et autres conditions d'emploi

    Indiciaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
    Poste à temps complet, 37h30 hebdomadaires, avec des dépassements d’horaires possibles.
    5 semaines de congés + 15 jours ARTT
    Recrutement par voie contractuelle en remplacement d’un congé maternité (5 mois)

    Candidature à adresser

    M. le Maire de Peymeinade
    11 boulevard du Général de Gaulle – CS 35100 06531 PEYMEINADE
    Date limite des candidatures : 19/07/2024
    Date limite des candidatures : 19/07/2024

    Pièces à fournir

    C.V. + lettre de motivation

    Date limite des candidatures

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